Mettre l’humain au centre : Amina, Josiane et Emma complètent la formation Diriger et coacher avec impact

Chez POP Inc., nous croyons fermement que la croissance d’une entreprise passe d’abord par la croissance de ses humains. C’est pourquoi nous investissons continuellement dans le développement professionnel de notre équipe — et aujourd’hui, nous tenons à souligner avec fierté l’accomplissement de trois membres clés de POP : Amina, Josiane et Emma.

Elles ont récemment complété la formation Diriger et coacher avec impact, une certification reconnue de Corporate Coach U, enseignée par la talentueuse Chantal Binet. Cette formation mise sur le leadership conscient, l’écoute active, la communication authentique et l’art d’accompagner les autres vers leur plein potentiel — des compétences essentielles dans notre réalité d’agence moderne, collaborative et créative.

Pourquoi cette formation est si importante chez POP?

Parce que nous voulons que nos gestionnaires, nos stratèges et nos talents émergents se sentent équipés pour :

• soutenir leurs collègues avec leadership bienveillant;
• communiquer avec clarté et impact;
• résoudre les défis avec une approche plus humaine et plus stratégique;
• favoriser un environnement de travail où chacun peut s’épanouir.

Un investissement qui crée de la valeur humaine — et stratégique

Grâce à cette initiative, POP renforce non seulement ses compétences internes, mais surtout sa culture : une culture qui valorise l’apprentissage continu, la collaboration et le développement de leaders inspirants.